موارد بشرية
إعلان
وصف الوظيفة
نحن [شركة رهيد التجارية ] ونبحث عن كفاءة مميزة للانضمام إلى فريقنا لشغل وظيفة مسؤول/أخصائي موارد بشرية لدعم تطوير بيئة العمل وتنظيم العمليات الإدارية والتشغيلية للفريق.
المهام والمسؤوليات الأساسية:
إدارة عمليات التوظيف واستقطاب الكفاءات المناسبة والتنسيق للمقابلات.
متابعة شؤون الموظفين، العقود، والإجراءات الإدارية وفقاً لنظام العمل.
تنظيم الملفات والبيانات والقيام بالتحديثات الأسبوعية/الشهرية لمؤشرات الأداء.
متابعة التقييمات وتطوير اللوائح الداخلية وبيئة العمل المحفزة.
التنسيق بين الإدارة والموظفين لضمان سير العمل بسلاسة.
المتطلبات والشروط:
خبرة لا تقل عن [سنه] في مجال الموارد البشرية وشؤون الموظفين.
إجادة التعامل مع برامج الموارد البشرية وأنظمة تحليل البيانات (مثل Excel / Power BI).
معرفة قوية بنظام العمل واللوائح التنظيمية.
مهارات تواصل ممتازة، قدرة على حل المشكلات، والتنظيم العالي.
المهام والمسؤوليات الأساسية:
إدارة عمليات التوظيف واستقطاب الكفاءات المناسبة والتنسيق للمقابلات.
متابعة شؤون الموظفين، العقود، والإجراءات الإدارية وفقاً لنظام العمل.
تنظيم الملفات والبيانات والقيام بالتحديثات الأسبوعية/الشهرية لمؤشرات الأداء.
متابعة التقييمات وتطوير اللوائح الداخلية وبيئة العمل المحفزة.
التنسيق بين الإدارة والموظفين لضمان سير العمل بسلاسة.
المتطلبات والشروط:
خبرة لا تقل عن [سنه] في مجال الموارد البشرية وشؤون الموظفين.
إجادة التعامل مع برامج الموارد البشرية وأنظمة تحليل البيانات (مثل Excel / Power BI).
معرفة قوية بنظام العمل واللوائح التنظيمية.
مهارات تواصل ممتازة، قدرة على حل المشكلات، والتنظيم العالي.
إعلان
المتطلبات والمهارات
خبرة لاتقل عن سنة في مجال الموارد البشرية
اجادة اللغة الانجليزية
اجادة اللغة الانجليزية
الكلمات المفتاحية
HR موارد بشرية
إعلان