أخصائي موارد بشرية يتمتع بخبرة عملية في شؤون العاملين، وإعداد وإدارة كشوف المرتبات الشهرية، ومتابعة الحضور والانصراف.
أسعى للانضمام إلى مؤسسة تسعى لتطوير بيئة عمل احترافية، أستطيع من خلالها تطبيق خبراتي في إدارة الرواتب، وتحليل بيانات الموظفين، وتحسين العمليات الإدارية بما يدعم كفاءة التشغيل ويحقق أهداف الشركة.
جمع ومراجعة بيانات الحضور والانصراف اليومية لجميع الموظفين.
إدارة وتحديث ملفات العاملين والسجلات الوظيفية وفقًا لقانون العمل المصري.
تنفيذ إجراءات التعيين من عقود ومستندات التأمينات الاجتماعية والملفات الإدارية.
إعداد وإقفال كشوف المرتبات الشهرية بدقة، بما يشمل الرواتب الأساسية، الخصومات، الإضافي، والحوافز.
إعداد ومراجعة تسويات نهاية الخدمة والاستقالات بالتنسيق مع الإدارة المالية.
متابعة وتوثيق الإجازات السنوية والمرضية والعرضية لكافة العاملين.
التنسيق مع قسم الحسابات لصرف الرواتب في المواعيد المحددة.
متابعة وتحليل الفروقات الشهرية في الرواتب الناتجة عن التعيينات الجديدة أو النقل أو الترقيات.
الحفاظ على سرية بيانات الموظفين والمرتبات بشكل كامل.
المساهمة في عمليات التوظيف والتنسيق للمقابلات عند الحاجة.
إعداد تقارير الموارد البشرية الشهرية الخاصة بعدد العاملين، معدل الدوران، وبيانات الحضور والانصراف.
